销售副总岗位说明书

岗位名称：销售副总

岗位职责：

1. 制定销售策略和计划，确保公司销售目标的实现；
2. 负责销售团队的管理和指导，包括招聘、培训、激励和绩效评估；
3. 分析市场需求和竞争情况，提供市场营销建议和决策支持；
4. 协调销售与其他部门的合作，确保销售流程的顺利进行；
5. 跟进客户关系，解决客户问题，提高客户满意度；
6. 定期汇报销售业绩和市场动态，提供决策参考。

任职要求：

1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；
2. 具备较强的销售管理经验，熟悉销售流程和市场营销策略；
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效管理和激励团队；
4. 具备较强的市场分析和决策能力，能够准确判断市场需求和竞争态势；
5. 具备较强的客户服务意识和问题解决能力，能够有效处理客户关系；
6. 具备较强的计划和组织能力，能够制定并执行销售计划。

薪资待遇：

1. 基本工资+绩效奖金；
2. 年终奖金；
3. 公司福利待遇。

工作时间：

1. 标准工作时间为每周五天，每天8小时；
2. 需根据工作需要，适时加班。

工作地点：

1. 公司总部。

岗位优势：

1. 有机会参与公司销售策略的制定和决策；
2. 有机会带领和培养一支高效的销售团队；
3. 有机会与各部门合作，提升综合管理能力；
4. 有机会接触不同行业和领域的客户，拓展人脉资源。

总结：

销售副总是公司销售团队的核心管理者，负责制定销售策略和计划，管理销售团队，协调各部门合作，提高客户满意度，实现销售目标。担任该岗位需要具备较强的销售管理经验、市场分析能力、团队合作精神和客户服务意识。该岗位提供丰厚的薪资待遇和福利，同时也为个人提供了广阔的发展空间和机会。如果您对销售管理有丰富的经验和热情，并且希望在一个具有挑战性和发展潜力的行业中发展，欢迎加入我们！

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