绩效管理提高员工积极性

绩效管理是企业管理中的重要环节，它通过制定明确的目标和评估标准，对员工的工作表现进行评估和激励，从而提高员工的积极性和工作效率。下面我将从目标设定、激励机制和沟通交流三个方面来探讨如…